Detail Cantuman

ABSTRACT
MIRNA SARI (2017). The Influence Of Internal Communication And Work Discipline Of Employee Performance At The Office Of The Mayor Of Makassar. (guided by Mr. Herman Sjahruddin and Mrs. Nurlaely Razak).
This study aims to determine the effect of Internal Communications and Work Discipline on Employee Performance At the Office of the Mayor of Makassar. Data collection using primary data obtained from interviews with management or employees at Makassar Mayor's Office related to human resource management while secondary data are data sourced from data related to source management human power as well as literature study and related literature.
Based on the results of data analysis and discussion of research results that have been described, it can be concluded that Internal Communication (X1) and Work Discipline (X2) has a positive and significant impact on Employee Performance (Y) either simultaneously or partially.
Keywords: Internal Communication, Work Discipline and Employee Performance.
i
ABSTRAK
MIRNA SARI (2017). Pengaruh Komunikasi Internal Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Walikota Makassar. (dibimbing oleh Bapak Herman Sjahruddin dan Ibu Nurlaely Razak).
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Komunikasi Internal dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Walikota Makassar. Pengumpulan data menggunakan data primer yang diperoleh dari hasil wawancara dengan pihak manajemen atau para Pegawai Pada Kantor Walikota Makassar yang berhubungan dengan manajemen sumber daya manusia sedangkan Data sekunder adalah data-data yang bersumber dari data yang terkait manajemen sumber daya manusia serta studi pustaka dan literatur-literatur yang bersangkutan.
Berdasarkan hasil analisa data dan pembahasan hasil penelitian yang telah dijelaskan, maka dapat diambil kesimpulan bahwa Komunikasi Internal (X1) dan Disiplin Kerja (X2) memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai (Y) baik secara simultan maupun secara parsial.
Kata Kunci : Komunikasi Internal, Disiplin Kerja dan Kinerja Pegawai