Detail Cantuman

ABSTRAK
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk melihat bagaimana pengalaman kerja dan lingkungan kerja mempengaruhi kepuasaan kerja (studi pada pegawai Dinas Perindustrian dan Perdagangan Provinsi Sulawesi Selatan). Dalam penelitian ini, data primer dari kuesioner digunakan untuk mengumpulkan data (kuesioner). Dalam penelitian ini, strategi sampling jenuh digunakan untuk memilih sampel.
PengaIaman Kerja memiIiki pengaruh yang menguntungkan dan substansiaI terhadap Kepuasan Kerja, menurut temuan peneIitian ini. Kepuasan kerja dipengaruhi oIeh Iingkungan kerja secara baik dan substansiaI. Pada Dinas Perindustrian dan Perdagangan Provinsi SuIawesi SeIatan, baik pengaIaman kerja maupun Iingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja.

Kata Kunci: Pengalaman Kerja, Lingkungan Kerja, Kepuasan Kerja