Detail Cantuman

ABSTRAK

YUMNA FARAH NABILA (2019). Pengaruh Pengendalian Internal,
Pengembangan Mutu Karyawan Terhadap Pencegahan Kecurangan
Akuntansi pada PT. PLN UP2B Sistem Makassar. (dibimbing oleh
bapak Hisnol Jamali dan bapak Yudi Akhmad Sadeli).
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh
pengendalian internal, pengembangan mutu karyawan terhadap
pencegahan kecurangan akuntansi pada PT. PLN UP2B Sistem
Makassar. Pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan data
primer yang diperoleh dari kuesioner dengan menggunakan teknik
sampling jenuh. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai
PT. PLN UP2B Sistem Makassar, sedangkan sampel yang diambil
berjumlah 100 responden. Hasil kuesioner tersebut telah diuji validitas
dan releabilitas, asumsi klasik berupa uji normalitas, multikolonieritas,
dan ujiheteroskedastisitas. Metode analisis data menggunakan teknik
regresi linear sederhana. Data analisis menggunakan program SPSS
versi 26.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengendalian internal
berpengaruh positif dan signifikan terhadap pencegahan kecurangan
akuntansi, sedangkan pengembangan mutu tidak berpengaruh secara
signifikan terhadap pencegahan kecurangan akuntansi.
Kata Kunci : Pengendalian Internal, Pengembangan Mutu,
Pencegahan kecurangan akuntansi.